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关于开展2018年新入职教职员工培训工作的通知

编辑:李凡   来源:人事处  浏览次数: 添加时间:2018年09月21日 11:53

各相关单位:

学校2018年公开招聘工作已基本结束,经过公布岗位、组织面试、公示拟录人选、体检等环节,共有60名新教职员工加入学校人才队伍,为学校教育事业发展增添了新力量。

为深入贯彻习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话精神,以落实习近平总书记提出的“四有”好老师和“四个引路人”标准为导向,帮助新入职教职员工尽快适应岗位工作,助力青年教师职业成长,培养高素质专业化人才队伍,学校将组织开展新入职教职员工岗位培训工作,现将工作方案、组织方式等通知如下:

一、培训范围

2018年新入职教职员工共60人,其中教师岗位54人,管理和其他专业技术岗位6人,名单和工作岗位见表1。

12018新入职教职员工名单

序号

姓名

工作单位

拟安排岗位

性别

人员类别

1

杨扬

经济学院

理论经济学专业教师

应届生

2

高铭涓

留学生

3

王琎

金融学专业教师

应届生

4

冯丽宇

应届生

5

武晓婷

应届生

6

张恪渝

数量经济学专业教师

博士后

7

程长林

国际贸易专业教师

应届生

8

郭 晓

物流学院

物流管理专业教师

应届生

9

张栩凡

留学生

10

逄锦荣

社会人员

11

陈璐

应届生

12

张晋菁

应届生

13

张 一

采购管理专业教师

应届生

14

王燕妮

博士后

15

张 莉

应届生

16

孙存一

博士后

17

刘颖

博士后

18

高 歌

质量管理专业教师

应届生

19

丁洋

社会人员

20

李晓丽

物流工程专业教师

应届生

21

贺泽芳

信息学院

计算机科学与技术专业教师

博士后

22

张强

物联网工程专业教师

应届生

23

靳军

社会人员

24

李慧妍

应届生

25

郑豪

信息与计算科学专业教师

应届生

26

王美玲

应届生

27

王静

应届生

28

沈丛丛

应届生

29

尹洁婷

应用统计专业教师

应届生

30

郅俊海

应届生

31

周宏丽

信息管理与系统专业教师

应届生

32

王烨

应届生

33

陈亚红

电子商务专业教师

应届生

34

李小燕

应届生

35

杨文茵

商学院

人力资源专业教师

应届生

36

张庆红

博士后

37

赵爱莉

会计学专业教师

博士后

38

马俊峰

社会人员

39

王淼

法学院

国际经济法专业教师

应届生

40

邵莉莉

国际法专业教师

应届生

41

金曼

民商法专业教师

应届生

42

杜一华

应届生

43

彭幸

诉讼法专业教师

应届生

44

王晓慧

马院

中国近现代史纲要专业教师

博士后

45

吴益芳

马克思主义基本原理专业教师

应届生

46

王言语

体育部

体育舞蹈专业教师

应届生

47

吴亚芳

羽毛球专业教师

应届生

48

丁悦

学生处

辅导员

应届生

49

森巴提·阿山

应届生

50

杨柳依依

应届生

51

李思奇

应届生

52

董海辰

留学生

53

武成彬

社会人员

54

刘晓倩

学生处

心理教师

社会人员

55

买阳睿

财务处

财务信息化管理岗

应届生

56

郑亦

基建办

合同预算岗

社会人员

57

李文超

后勤管理处

中医科医生

应届生

58

李大卫

学校办公室

综合管理岗

军转

59

李坤

学生处

武装部干部

军转

60

鲁广策

安稳处

综合治理管理岗

军转

二、培训形式

新入职教职员工培训采取集中培训与分类培训相结合,校本培训与校外培训相结合,现场培训与线上培训相结合等形式,具体包括专题讲座、参观考察、座谈交流、教学实践、素质拓展等。培训实施采用模块化形式,持续一学年。

三、培训内容与具体安排

新入职教职员工培训方案的设计与课程开发由人事处牵头,组织部、宣传部(党委教师工作部)、教务处(教师发展促进中心)、科研处、学生处、工会等相关部门协同完成,培训内容分成“师德专题教育和入职适应性培训”、“教师教学能力提升培训”、“教师和专业技术人员科研能力提升培训”、“学生管理能力提升培训”四个模块,各模块的具体内容由相关部门具体安排,培训方案见表2。

22018新入职教职员工培训方案与安排

培训主题

实施单位

培训内容

培训对象

具体安排

师德专题教育和入职适应性培训

党委教师工作部

人事处

参观崇德楼一层展厅

全体新教工

时间:

9月25日

上午9:00开始

地点:

图书馆一层

报告厅

开班仪式:刘永胜副校长致词

师德专题教育:党委副书记沈小静做师德专题教育报告

入职宣誓

意识形态教育:国防大学李建昌将军做意识形态专题教育报告

全体新教工

时间:

9月25日下午至9月27日上午

地点:

崇德楼一层

报告厅

部分职能部门负责人介绍学校主要运行管理机制,参观图书馆

与校长面对面:王文举校长与新教师座谈交流

新入职专任教师

时间:

9月27日下午

地点:

图书馆一层

报告厅

新教师专项培训

新入职专任教师

10月下旬

高师培训中心

新入职管理干部专项培训

新入职管理干部

10月下旬

高师培训中心

新入职教职员工团队建设

全体新教工

10月下旬

教师教学能力提升培训

教务处

教师发展促进中心

人事处

教学培训:教学理念、教学技能培训

新入职专任教师

时间另行通知

专家听课指导:邀请教学经验丰富的教学督导组专家深入课堂,并在课后给予教学指导

持续至学期末

观摩学习:安排新教师到不同教学风格、不同专业优秀教师的课堂观摩学习,为新教师搭建与资深教师沟通、向优秀教师学习的桥梁

第5-15周

微格教学指导:新教师准备50分钟的课件、教案;准备3分钟说课内容和10分钟授课展示;参加教学指导交流活动

第10周

教师和专业技术人员科研能力提升培训

科研处

人事处

课题申请及学术论文撰写指导

新入职专任教师

12月

时间另行通知

学生管理能力提升培训

学生处

人事处

师生互动与交流沟通技能

学生管理能力提高

新入职专任教师、辅导员、学生事务管理人员

10月-11月

时间另行通知

四、培训要求

请各学院(部)组织本单位新入职教职员工参加,各相关单位积极配合学校的培训安排,做好新进教职员工的教学指导和服务工作。

为保证培训效果,新教职员工培训须全程参加,实行严格的考勤制度,培训结束后发放结业证书。

五、联系方式

人事处联系人:续杨、袁宇涛;电话:89534621、60515992;

人事处

2018年9月21日

通知公告

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