为全面贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，全面总结2022届毕业生就业工作经验，研判当前就业形势，扎实推动2023届毕业生就业创业工作，全面提升就业创业工作的质量和水平，11月13日下午学校在运河剧院召开了北京物资学院2023年就业创业工作会议。

学校党委书记王文举，党委副书记、院长刘军等全体校领导；各教学院部班子成员、学科专业负责人、教研室主任；校办、宣传部、教务处、研究生院、国际交流合作处和校友办等相关职能部门处级干部；学生处、校团委全体人员，全体辅导员；2023届本科生班主任、研究生导师等参加会议。本次会议采用线下和线上直播相结合的方式举行，会议由刘永胜副院长主持。

大会首先由党委常委、副院长卢向红就2022届就业工作回顾、2023届的形势与挑战、2023届工作实施方案三个方面进行了讲话。讲话中分析了2022年就业工作指标完成情况，总结了2022年就业工作的成功经验，并指出2022年就业工作中存在的不足。从工作目标、基本原则、主要举措、责任落实四个方面解读了《北京物资学院2023届毕业生就业创业工作实施方案》。提出“认清形势，增强责任感和紧迫感；积极主动，提高精准性和实效性；确保完成2023届毕业生就业工作目标，持续推动学校就业创业工作再上新台阶！”的工作目标。

2022年学校就业工作平稳有序，取得了较好的成绩，党委常委、副院长刘永胜宣读了《北京物资学院关于表彰2022年毕业生就业工作单项优秀单位、就业先进个人的决定》，物流学院、财务管理专业等六个单位荣获“就业工作单项优秀单位”；李思奇、武淑平等十四位同志被评为“就业工作先进个人”。党委副书记、院长刘军为获奖单位及个人颁奖。

随后，刘军院长做了题为“招生－培养－就业联动，推动高质量就业”的主题报告。刘军院长指出“今年的就业工作会与往年不同，今天的会议不仅仅是就业工作会，同时也是专业动态调整前的一次准备和动员会”。就业是“面子”，培养是“里子”，要将人才培养、招生与就业统筹考虑，进一步推动专业建设和人才培养质量提升。刘军院长强调要“充分认识招生培养就业联动，加速建设人才培养高质量教育体系的意义”，要“推动专业转型升级、强化内涵建设，提升毕业生竞争力和就业质量”，要“统一思想，优化机制，发挥合力，办好人民满意的教育”。最后，刘军院长提出工作要求，“坚守教育报国的初心、为党育人为国育才的使命，以加速构建高质量的教育体系为己任，努力实现毕业生高质量充分就业，为办好人民满意的教育贡献自己的力量！”

副院长张旭凤以“学校招生、培养及就业联动，推动学位点高质量建设”为题，部署学校下一步具体工作。张旭凤副院长从“怎么看”“怎么干”“怎么办”三个问题入手，结合学校工作实际，提出“完善硕士学位授权点动态管理办法”、“加强专业学位研究生培养模式改革”、“完善研究生导师激励与约束机制”、“强化绩效引导作用”四项具体工作举措。

最后，学校党委书记王文举进行了讲话。王文举书记对2023年就业创业工作提出了三点要求：一是要提高认识，明确就业工作目标；二是多措并举，提升就业工作成效；三是压实责任，确保就业创业工作平稳有序。王文举书记最后要求全校各单位、各部门、各位同志，要认清形势，增强责任感、紧迫感和使命感，调动一切积极力量，以更坚定的决心、更务实的精神，再接再厉，扎扎实实做好我校2023届毕业生的就业工作，推动我校就业工作再上新台阶。