为加强教学实践，以教学指导实践，实践促进教学，提高人力资源管理、劳动与社会保障专业学生的实践能力、工作能力，增强学生的职业素养，在2005年的暑假，劳动人事系组织02级的70多名同学参加了为期一个月的暑期实习，学生们被分别安排到了北京市住总集团、北京东方慧博人力资源咨询服务有限公司、中国国际合作公司、国药集团药业股份有限公司、经易期货经纪有限公司、中国铁路物资总公司、广电总局人才交流中心、北京中电高科技电视发展公司、中科院机关事务管理局、中国医疗工业公司、国药保健品公司、北汽福田汽车股份有限公司、全国人才交流中心、北京市劳动局、通州区建筑委员会、劳动部技能鉴定中心、北京市人事局大学生就业指导中心、市种子站、朝阳区劳动局、国药前景口腔科技（北京）有限公司等单位实习。
从同学们70多篇实习报告中，经过指导教师们认真评比。从中评选出10篇优秀实践报告：
二等奖：02940613班季源、02940613班边永红、02940621班吴永明；
三等奖：02940612班张晖、02940611班徐素娟、02940613班何姗、02940612班刁燕、
02940621斑贾昆、02940622班汤胜胜。
